三光パートナーズ株式会社
広告会社
会社案内
混沌としたいまの時代を大きなチャンスと捉え、新たなチャレンジを続けています。
広告業界はいま、生き残りをかけた「サバイバル時代」と言われていますが、三光パートナーズは、シェアを奪い合う競争戦略ではなく、新たな価値を生み出す“創造戦略”によって、自らの存在価値を高めていきたいと考えています。
グローバルな視点で、ビジネスをマネジメントし、コミュニケーションをデザインし、世の中にイノベーションを起こしていく。
私たちは混沌としたいまの時代を大きなチャンスと捉え、新たな価値創造に向けたチャレンジを続けていきます。
事業内容
テレビ、ラジオ、新聞、雑誌、Ｗｅｂ等各媒体の広告扱い／スポーツマーケティング／販促
会社概要
| 本社所在地 | 東京都新宿区新宿2-3-10 新宿御苑ビル6Ｆ |
|---|---|
| 代表電話番号 | 03-5379-4171 |
| 採用関係連絡先 | 業務推進部 法花堂 綾子 |
| URL | http://www.sanko-partners.co.jp |
| 代表者 | 代表取締役社長 鈴木文雄 |
| 従業員数 | 25人 |
| 平均年齢 | 34.2歳 |
| グループ会社 | ワールドキャラクター株式会社／マンガデザイナーズラボ/日本eスポーツエージェンシー株式会社 |
| 設立および沿革 |
昭和40年4月 三光広告株式会社設立 平成元年7月 現住所に移転 平成15年1月 三光パートナーズに社名変更 |
| 資本金 | 30,000,000円 |
採用情報
募集要項
| 採用職種 | 営業（クライアントサービス） |
|---|---|
| 採用予定人数 | 若干名 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 待遇・福利厚生 | 初任給/215,000円 賞与/年2回（業績による） |
| 休日休暇 | 週休二日（土・日）、祝祭日休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇 |
| 採用実績 | 2012年度新卒採用人数…1名(大学男1名) 2010年度新卒採用人数…3名(大学男2名/大学女1名) 2008年度新卒採用人数・・・3名（大学男1名／大学女2名） 2006年度新卒採用人数・・・2名（大学男1名／大学女1名） |
| 採用実績校 | 青山学院大学、東海大学、法政大学、静岡大学、専修大学、東京経済大学、東京国際大学、和光大学、大阪学院大学 |
| 選考方法 | 筆記試験／有、作文／有、面接1次（集団）、面接2次（役員：個人）、面接3次（役員：個人） |
| 応募資格 | 2013年3月4年生大学卒業見込者 |
| 応募方法 | 2013年新卒採用の募集を締切ました。 たくさんのご応募ありがとうございました。 |
求める人物像
何事にも前向きで、新しいことにチャレンジする意欲のある方。夢を持ち、目標達成に貪欲な方を募集します。
アピールポイント
当社の中期戦略は、既存事業のさらなる強化と、自社発信型事業の展開。
二つの事業構造の確立により、新たな価値創造を実現していきます。
ひとつは、コミュニケーションをデザインする、「コミュニケーション・プロデュース業」。
コミュニケーションのコンサルタントとして、クライアントの問題や課題を解決することが我々の提供する価値であると考えます。そのために、社員一人一人があらゆる分野の知識や技術を統合しながら企画・アイデアを生み出し、実現していくためのプロデュース能力を磨き続けています。そして常にクライアントから強く求められる「コミュニケーション・プロデューサー」集団であることを目指しています。
もうひとつは、エンターテインメント・コンテンツを軸とした「自社発信型の事業」。
長年培ったエンターテインメントビジネスのノウハウをベースに、新たなコンテンツを自ら考え、創り、発信する事業を展開中です。既存の広告ビジネスに捉われず、自社コミュニティ、リアル店舗の運営など、起業家精神あふれる社員が新たなビジネスにチャレンジしています。
これら、ふたつの事業により、ココロやコトを提供する商品サービスを展開し、国内だけでなく海外も視野に入れた価値創造を目指しています。
また、社員一人一人の成長がクライアントサービスにつながっていると信じています。
「心の充実（精神面）」 「思考力の向上（思考面）」 「知識の拡大発展（知識面）」
各種研修において上記3項の充実・向上を図り、ビジネスマン（組織人）として必要な考え方、姿勢やマナー、仕事への創意工夫、改善、目標達成・課題解決までの計画立て（セルフマネジメント）を学び、知識を知恵に変え、クライアントや社会へ貢献できる人物を育成します。
