株式会社電通ランウェイ

何をやっているのか

メディア・コミュニケーションを軸としたソリューションの提供

私たちにとっての「メディア」は、テレビ、新聞、ラジオ、雑誌、屋外広告、デジタルなど世の中にあるすべての媒体を意味します。

当社はこの「メディア」についての専門性を高め、より進化させ、広告・マーケティングの分野で新たな価値を生み出すこと、また国内にとどまらず海外のクライアントに対しても貢献していくことを期待され、2019年4月に設立された会社です。

これまでの実績

会社の特徴を活かした幅広い案件の数々

クライアント名をここで公表することはできませんが、設立からの約3年間で、国内・外資、業界最大手からベンチャーまで、業界や会社規模を問わず、数十万円～億単位までさまざまな案件を手掛けた実績があり、その数は100以上にのぼります。

これは、当社の特徴であるマルチタスク・ビジネスプロデューサーの存在、「パートナーエージェンシー」との協業、営業活動のDX化「ウリアゲガンバ」を最大限に活かせているからこその実績だと自負しています。

※各特徴の詳細については「アピール」ページをご覧ください

今後のビジョン

クライアントの成長を加速するため、時代に先駆け、進化し続ける、卓越した広告コミュニケーション会社を目指す

当社の設立時に期待された「『メディア』の専門性を深め、新たな価値を創造する」ことについては今後も変わらず目指していきます。これは当社のビジョンやミッションの通り「クライアントの成長に寄与する」ことが前提です。

そのために当社には何ができるのかを常に考え続け、設立間もない会社だからこその機動力の高さを活かし、新たなことに積極的にチャレンジしていきたいと考えています。

アピール1

マルチタスク・ビジネスプロデューサーの存在

一般的な広告会社には、営業、メディアプランニング、メディアバイイング、クリエイティブ、プロモーションなどさまざまな専任担当者が存在し、1つのチームとして1つの案件に臨みます。

この基本的な仕組みは当社でも同様ですが、当社は営業・メディアプランニング・メディアバイイングを、1人の担当者がマルチにワンストップで行う「マルチタスク・ビジネスプロデューサー」を数多く有している点に特徴があります。

マルチタスク・ビジネスプロデューサーが、営業だけではなく、メディアプランニングやメディアバイイングについての一定の経験、知識を有していることで、クライアントとの打ち合わせや商談の場に専任担当者が不在であっても、その場で回答、解決できる割合が高くなります。それによりクライアントもその場での判断がしやすくなり、我々とクライアントのやりとりはもとより、クライアントのビジネスもスムーズに進めることができる可能性が高いと考えています。

アピール2

「パートナーエージェンシー」との協業

一般的な広告会社の場合、社内でプロジェクトを組んで完結することが多いかと思いますが、当社の場合にはそれ以外にも、さまざまなパートナーエージェンシーと1つのチームを組んで案件対応を行っています。

とある案件の場合には、クリエイティブに関してはパートナーであるクリエイティブエージェンシーが担当し、営業とメディアプランニング、バイイングは当社が担当。また別の案件の場合には、営業をパートナーエージェンシーが担当し、マーケティングやメディアプランニング、バイイングなど提案の骨子となる部分は当社が担当する、といった形です。

自社や電通グループ内にとどまらず、他社とも協業し、ワンチームとして広告主、クライントの課題解決に取り組んでいます。

アピール3

営業活動のDX化「ウリアゲガンバ」

設立から約3年が経過した現在、案件数も売り上げも順調に推移していますが、2020年前半からのコロナ禍による「対面での営業活動が難しい」という課題に直面しました。

その課題をテクノロジーによるDX化で解決できないかと社内プロジェクトが立ち上がり、出来上がったのが「ウリアゲガンバ」というサイトです。企業のマーケティング担当者が広告出稿を検討する際に必要なことを、ワンストップかつオンラインでスピーディーに実施することができる総合サイトです。2021年5月にローンチ、現在は各種プロモーションを展開しながら、今後の当社の主力事業の1つとなるべく取り組んでいます。

会社が新しく規模がまだそう大きくないという点を活かし、新しいことにも積極的に挑戦し、既存の仕組みや考え方にとらわれず、電通ランウェイとして世の中に新たな価値を創造していくことも、今後目指す方向性のひとつです。

応募資格

2023年3月までに各種学校を卒業予定の方（全学科・全学部対象）

仕事内容

総合職

求める人物像

広告、メディアへの興味関心
成長への意欲とそれに関する自主的な行動ができる
電通ランウェイで働きたいという意欲

採用スケジュール

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一次選考（エントリーシート／動画）
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二次選考（面接１～2回／オンラインを予定）
↓
最終選考（面接／筆記試験／適性検査）

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