株式会社オプト

[業種]
インターネット広告会社(Web制作会社/マーケティング・リサーチ会社)
[勤務地]
東京都
[得意分野]
Web・デジタル/プランニング/プロデュース/クリエイティブ
[募集職種]
デザイン系Web系

マーケティング×テクノロジーを武器に、個客のビジネスを革新させ、新しい価値を創造する集団

◆大手企業の発展を支えるマーケティングパートナー

国内外で多彩なソリューションを展開している当社。デジタル広告業界のリーディングカンパニーとして、トップクラスの実力を誇っています。人材会社から玩具メーカー、エンタメ企業まで、クライアントの業界はさまざま。名だたる大手企業のマーケティングパートナーであることが、当社の実力をしっかりと証明しています。

◆新事業や新商品、新店舗の開発にも深くコミット

近年は、従来のデジタル広告の領域を超えて、幅広いサービスを展開。動画配信による商品プロモーションや、アプリのプッシュ機能を活用した実店舗への誘導などにもいち早く取り組んできました。クライアントの新事業や新商品、新店舗の開発段階から深くコミットする機会も増えてきています。今後は、さらにその先の経営コンサルティングにまでフィールドを広げていく予定。クライアントのあらゆる課題を解決してさしあげることが「イノベーションエージェンシー」である当社の存在意義だといえるでしょう。

◆入社1年目から、自らが主役となって活躍できる

創業以来、私たちが大切にしているのは「一人ひとりが社長」という企業哲学。自律型人材の集合体であることが、最強の組織であると考えているのです。実際に当社では、早い段階から大きな裁量を与えられ、自分らしく活躍することが可能。入社1年目で大手玩具メーカーを任されているメンバーもいれば、年間予算数十億円のプロジェクトを動かしているメンバーも存在します。上下の壁がないフラットな組織で、若手の声に積極的に耳を傾ける社風も魅力。

◆無限の可能性が広がる環境で、理想の自分へ

当社で活躍していけるのは、高い当事者意識を有し、周囲を巻き込みながら主体的に行動していける人材。世の中に大きなインパクトを与えられる仕事や、幅広い活躍のステージが用意された当社には、無限の可能性が広がっています。

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教育・研修制度

◆オプト塾
次代の経営者育成を目的とした、オプト最高峰の教育プログラム。
講義やケースを通じて経営基礎(事業計画・ファイナンス・マーケティング・HR等)を学習する。

◆HRDC
社内に蓄積されたマーケティングや広告、キャリアに関するオプト独自のプログラム。
選抜された講師社員の下で学ぶことで、新入社員の早期戦力化や、社員育成を行う。

◆サポーター制度
自部署の上司以外に、役員/本部長クラスの社員がメンターとして、新卒社員の成長を支援する制度。

会社概要

インターネット広告・リサーチ・PR・SEMなどを駆使した従来のネットマーケティングに加え、ビッグデータ解析・アドテク開発・オムニチャネル・ソーシャル企画・リアル&デジタルの融合など、総合的に戦略構築・実行支援を行っています。

国内に留まらず、中国、韓国、台湾、マレーシア、シンガポール、アメリカ等への海外進出も果たしており、グループ会社も増え、社員が各領域で活躍する場や経営に携わる機会が広がっています。

今後はマーケティングとテクノロジーを武器に、クライアントのマーケティング支援だけでなく、事業創造支援ができるイノベーションエージェンシーとして新規事業の開発にも挑戦していきます!

創業・設立・沿革
創業 1994年3月4日

設立 2015年4月1日

沿革
1994年(有)デカレッグスとして法人設立、主にFAXおよびテレマーケティングを手がける
1995年(株)オプトに社名変更
1997年 eマーケティング事業に進出
2000年インターネット広告代理事業に本格進出、ネット広告効果測定システム『ADPLAN』開発・販売開始
2003年Yahoo! JAPANよりベストパートナー認定
2004年ジャスダック上場 大阪支社開設
2005年(株)クラシファイド設立
2006年(株)電通とeマーケティング分野全般における業務提携、クロスフィニティ(株)設立
2008年インターネット広告代理で市場シェアNo.1となるキャンペーン企画・データ分析の専門部署を設置
2009年ソウルドアウト(株)設立
2010年 カルチュア・コンビニエンス・クラブ(株)と資本・業務提携
2011年(株)Platform ID設立
2013年東証一部上場、米Retailigence社と資本業務提携、O2O集客支援サービスの展開開始、ASEANのアドネットワーク企業 CDA社を子会社化
2015年(株)オプトホールディングからの新設分割により、(株)オプトとして設立
2016年エンジニア組織であるOpt Technologies設立
2017年(株)電通との資本・業務提携解消、(株)ブレイニー設立、新コーポレートビジョン・イズム制定
2018年デザインイノベーションファームStudio Opt設立、社員育成プラットフォームHRDC設立
代表者
金澤 大輔
本社・事業所
〒102-0081 東京都千代田区四番町6番 東急番町ビル
従業員数
800名
平均年齢
30歳
資本金
1億円
売上高
非公開
株式公開
有(オプトHLD)
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